Descripción del puesto
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Líder Regional de Operaciones y Ventas, con experiencia mínima de dos (2) años liderando equipos comerciales, puntos de venta y operaciones, preferiblemente en el sector comercial.
Formación académica: Profesional graduado en Comercio Internacional o áreas afines.
Requerimientos para el cargo:
Experiencia mínima de dos (2) años liderando equipos comerciales o puntos de venta.
Experiencia en supervisión de puntos de venta, manejo de inventarios, control de caja y seguimiento de indicadores operativos y administrativos.
Conocimientos en liderazgo comercial y operativo, coordinación de equipos y gestión de operaciones.
Manejo de sistemas TMS y ERP como SAP, Siigo o Dynamics.
Manejo de CRM como Pisco, JkMATE o Bow.
Manejo avanzado de Excel y conocimientos en Power BI.
Manejo de herramientas de comunicación y colaboración como Microsoft Teams, Zoom y Slack.
Disponibilidad para trabajo presencial y en campo aproximadamente el 70 % del tiempo.
Misión del cargo:
Liderar el crecimiento comercial y la operación integral de la región Antioquia, asegurando el cumplimiento de las metas, el correcto funcionamiento de los puntos de venta y la adecuada gestión administrativa y operativa de la región.
Funciones:
Liderar el crecimiento de las ventas y la rentabilidad de la región.
Supervisar el funcionamiento diario de los puntos de venta y el cumplimiento de los protocolos establecidos.
Liderar, acompañar y desarrollar al equipo comercial.
Realizar seguimiento a inventarios, arqueos de caja e indicadores de gestión.
Supervisar los procesos administrativos y operativos de la región.
Coordinar la articulación entre la operación comercial y la planta de producción.
Competencias laborales:
Liderazgo de equipos.
Orientación a resultados.
Capacidad operativa.
Gestión administrativa.
Comunicación efectiva.
Iniciativa.
Resolución de problemas.
Organización y toma de decisiones.
Salario: $3.000.000 + auxilio de rodamiento de $750.000 + bonificaciones variables por cumplimiento de metas e indicadores clave de desempeño (KPI).
Tipo de contrato: Obra o labor.
Horario: Disponibilidad para trabajar seis (6) días a la semana, con trabajo en campo aproximadamente el 70 % del tiempo.
Modalidad: Presencial.
Lugar de trabajo: Medellín Antioquia.
Proceso de Selección
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- Si avanzas, completa las pruebas y/o entrevistas solicitadas.
El equipo del Servicio de Empleo Comfama evaluará tu perfil, si se ajusta a la vacante y pasas los filtros, lo enviará a la empresa y ellos te contactarán para continuar el proceso. Recuerda que no debes pagar para participar de procesos de selección. Así dirás #MeProtejodelfraude
Sobre Nosotros
El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo.
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