Jefe de talento humano/ sector manufacturero / contratacion inmediata / bogotá

Descripción de la oferta

JEFE DE TALENTO HUMANO Importante empresa del sector industrial, se encuentra en búsqueda de un(a) Jefe de Talento Humano para liderar y gestionar integralmente los procesos estratégicos y administrativos del área, contribuyendo al desarrollo de nuestros colaboradores y al cumplimiento de la normatividad laboral vigente. Objetivo del cargo Planificar, coordinar y supervisar los procesos de Gestión Humana, garantizando una adecuada administración del personal, el cumplimiento de los procedimientos internos y la legislación laboral, así como el seguimiento de los principales indicadores del área. Principales responsabilidades Liderar y supervisar los procesos de selección, contratación e inducción de personal. Supervisar y validar novedades de nómina, liquidaciones, vacaciones, incapacidades y demás procesos administrativos relacionados con el personal. Realizar seguimiento y control de indicadores de ausentismo, rotación y gestión humana. Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral, seguridad social y políticas internas de la organización. Coordinar procesos disciplinarios, bienestar laboral y gestión del desempeño. Administrar y garantizar la correcta actualización de la documentación y expedientes laborales. Elaborar y presentar informes e indicadores de gestión a la Gerencia General. Brindar acompañamiento y asesoría a líderes y colaboradores en temas relacionados con Talento Humano y legislación laboral. Proponer y ejecutar estrategias orientadas al fortalecimiento de los procesos de Gestión Humana y al desarrollo del talento. Perfil requerido Formación académica: Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Derecho, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia liderando procesos integrales de Talento Humano. Experiencia en manejo de nómina, contratación, liquidaciones, seguridad social y legislación laboral. Experiencia en manejo de indicadores de gestión, administración de personal y procesos disciplinarios. Condiciones laborales Salario: Desde $5.000.000, de acuerdo con experiencia y conocimientos. Horario: Lunes a viernes de 7:30 a. m. a 4:30 p. m. Sábados: 2 horas y 30 minutos. Lugar de trabajo: Puente Aranda, Bogotá D.C. Modalidad: Presencial. Ofrecemos estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional. Si cumples con el perfil ¡Queremos conocerte! Postúlate a esta oportunidad y haz parte de una compañía del sector industrial que continúa creciendo y fortaleciendo su equipo de trabajo.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 32 y 44 años