Inicio › Empleos › Coordinador(a) de Marca Propia Retail y Grandes Superficies
Importante empresa del sector

Coordinador(a) de Marca Propia Retail y Grandes Superficies

5 days ago Bogotá, D.C., Bogotá, D.C. Computrabajo

Trabajocontinuo no está afiliado a las empresas mencionadas ni las representa. Los nombres, marcas y logos son de sus respectivos titulares y se muestran solo para identificar la oferta, recopilada de fuentes públicas. Para solicitar la retirada de una oferta, un logo o una mención, usa el formulario de retirada de contenido.

Descripción del puesto

Descripción de la oferta

A convenir Contrato a término indefinido Tiempo Completo

Coordinador(a) de Marca Propia | Retail y Grandes Superficies ¡Lidera el crecimiento de nuestras marcas propias y transforma las oportunidades comerciales en resultados! Buscamos un(a) profesional con visión estratégica y comercial, experiencia en retail y grandes superficies, y pasión por el desarrollo de marcas, productos y categorías. Queremos sumar a nuestro equipo una persona capaz de identificar oportunidades de mercado, fortalecer portafolios y desarrollar estrategias que impulsen las ventas, la rentabilidad y el posicionamiento de nuestras marcas propias. ¿Cuál será tu reto? Liderar la estrategia y el desarrollo de las marcas propias asignadas, gestionando integralmente sus categorías y portafolios, desde la identificación de oportunidades comerciales y el desarrollo de nuevos productos hasta su posicionamiento y crecimiento en el mercado, asegurando resultados sostenibles para el negocio. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Liderar la estrategia y gestión de marcas propias en el sector retail y de grandes superficies. Diseñar e implementar estrategias para el crecimiento, posicionamiento y rentabilidad de las categorías asignadas. Gestionar el portafolio de productos, identificando oportunidades de innovación, expansión, renovación y optimización del surtido. Analizar tendencias de consumo, comportamiento del comprador, competencia y dinámica comercial para identificar oportunidades de negocio. Liderar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos en coordinación con proveedores y fabricantes. Definir estrategias de precios, promociones, exhibición y posicionamiento según las necesidades comerciales de cada categoría. Gestionar negociaciones y relaciones comerciales con proveedores, fabricantes y maquiladores. Realizar seguimiento a indicadores de ventas, margen, rentabilidad, rotación, participación y desempeño de las categorías. Administrar el presupuesto de las marcas asignadas y desarrollar planes de acción para alcanzar los objetivos comerciales. Coordinar estrategias con las áreas de Mercadeo, Comercial, Compras, Abastecimiento y otras áreas involucradas. Identificar oportunidades para fortalecer la competitividad de las marcas propias frente a las marcas líderes del mercado. ¿Qué perfil buscamos? Profesional en Mercadeo, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Negocios o carreras afines. Experiencia mínima de 4 años en retail, grandes superficies o cadenas comerciales, preferiblemente en gestión de marcas propias, desarrollo de productos, administración de categorías o gestión comercial. Valoramos especialmente la experiencia en: Gestión de marcas propias o marcas privadas en empresas de retail y grandes superficies. Administración y desarrollo de categorías comerciales (Category Management). Gestión de portafolios, surtido, precios, promociones y rentabilidad. Desarrollo, negociación y lanzamiento de productos con proveedores y fabricantes. Análisis de ventas, márgenes, rotación e indicadores comerciales. Investigación de mercados, tendencias de consumo y análisis de competencia. Categorías de belleza, cosmética, cuidado personal, salud o consumo masivo. ¿Qué competencias te ayudarán a destacarte? Buscamos una persona con pensamiento estratégico, orientación comercial, capacidad analítica, habilidades de negociación y orientación a resultados. Alguien que comprenda la dinámica de las grandes superficies, identifique oportunidades de crecimiento por categoría y convierta las necesidades del consumidor en propuestas de valor competitivas. ¿Qué ofrecemos? Contrato a término indefinido. Todas las prestaciones sociales de ley. Beneficios adicionales para nuestros colaboradores. Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos estratégicos. Un entorno dinámico, orientado a la innovación y al crecimiento comercial.

Requerimientos

  • Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
  • años de experiencia

¿Listo para aplicar?

Esta oferta fue agregada desde Computrabajo. Al hacer clic serás redirigido al sitio original para completar tu postulación.

Aplicar en la fuente ↗