Analista de contratación y seguridad social en Medellín

Descripción de la oferta

Formación académica: Técnico (a) graduado en administración, talento humano o áreas afines Conocimientos requeridos: Manejo de excel intermedio (manejo de tablas dinámicas) Manejo de herramientas ofimáticas (Word y Outlook) Conocimiento básico de procesos de contratación y vinculación de personal Gestión documental y administración de archivos físicos y digitales Manejo de bases de datos y seguimiento de información Elaboración y validación de documentos laborales Experiencia requerida: Mínimo 1 año de experiencia desempeñando cargos desempeñando funciones de contratación y afiliación a seguridad social Funciones: Apoyar la ejecución de los procesos de vinculación de personal, garantizando la completitud y calidad de la documentación requerida Realizar la validación, organización, digitalización y custodia de documentos laborales de los colaboradores Gestionar solicitudes relacionadas con contratación, afiliaciones, certificaciones y actualizaciones de información de los empleados Realizar seguimiento al cumplimiento de requisitos de ingreso y documentación pendiente de candidatos y colaboradores Apoyar la creación y actualización de registros en los sistemas de gestión humana Ejecutar actividades operativas asociadas a afiliaciones a seguridad social, novedades laborales y procesos administrativos de personal Mantener actualizadas las bases de datos e indicadores del área, entre otras Salario: $ 2.634.431 Horario de trabajo: Lunes a viernes de 7:00 am a 6:00 pm (alternancia; remoto y presencial) Lugar de trabajo: San Ignacio (Centro de Medellín) Tipo de contrato: Inicialmente un contrato por obra o labor con todas las prestaciones de ley a través de ManpowerGroup (probablemente hasta enero de 2027 con posibilidad de extenderse)

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia